Adidas France lance sa campagne de recrutement 2025 : des opportunités d’emploi à saisir dès maintenant
Adidas, connue également sous le surnom d’Adi a été fondée par Adolf Dassler en 1949. Sa longue histoire qui reflète l’esprit de pionnier et de la détermination sans bornes de son fondateur ont permis à cette entreprise de transcender son statut de simple marque d’articles de sport et de vêtements. Chose, qui a fait de Adidas une entreprise révolutionnaire dans les domaines de la mode et du sport.
Cependant, la dénomination “Adidas” puise ses racines de la fusion du surnom (Adi) “d’Adolf”, et de la première syllabe de son nom de famille “Dassler”. Par chance, Rudolf Dassler qui est le frère d’Adolf Dassler et fondateur de la marque concurrente Puma a dû rivaliser avec son propre frère dans un contexte de concurrence acharné dans le domaine de l’industrie émergente des vêtements de sport.
Par ailleurs et suite aux plusieurs obstacles qui ont rencontré Adidas, l’entreprise a été rachetée en 1990 par Bernard Tapie, chose qui a permis à Adidas de se relever de nouveau, d’augmenter ses chiffres d’affaires et de retrouver le chemin de la rentabilité avant d’être achetée en 1993 par Robert Louis-Dreyfus. Ce nouveau acquéreur a pu créer une nouvelle ère de croissance et de développement avant que la suprématie de cette grande entreprise ne soint consolidée après l’acquisition de son concurrent, Reebok en 2005.
De nos jours, Adidas se positionne sur le marché de l’industrie des vêtements de sport non uniquement comme l’une des fameuses marques à l’échelle internationale, mais également comme l’un des leaders incontournables dans le continent européen qui s’activent dans le domaine de l’industrie des vêtements de sport. De même, cette fameuse marque, qui est fidèle à sa devise “Grâce au sport, nous avons le pouvoir de changer des vies”, joue un rôle qui dépasse les frontières afin d’attirer des talents et des jeunes qui ont l’esprit d’entreprise venant du monde entier.
D’autre part, Adidas qui se présente comme un véritable innovateur, croit fermement en l’impossible. Chose qui constitue le secret derrière le succès retentissant de cette marque à l’échelon mondial. Outre, l’entreprise s’engage à développer sa performance pour créer de nouveaux styles, tout en préservant ses valeurs fondamentales de diversité, de responsabilité et d’authenticité.
Dans le souci de renforcer ses équipes, Adidas France a lancé une campagne de recrutement pour embaucher les meilleurs profils dans Divers domaines, explorez les postes proposés et postulez à celui qui s’adapte à vos compétences.
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