Al Barid Bank lance une campagne de recrutement dans plusieures villes

Al Barid Bank lance une campagne de recrutement dans plusieurs villes

À propos

Filiale du Groupe Barid Al-Maghrib, Al Barid Bank, se présente comme un des piliers du secteur bancaire des particuliers au royaume du Maroc. Cet établissement bancaire gère le plus grand réseau bancaire du pays avec plus de 1900 agences et points de vente, proposant ainsi, une vaste gamme de services et de produits bancaires accessibles à tous les citoyens marocains.

Toutefois, le secret derrière le succès d’Al Barid Bank réside dans sa conviction profonde de  l’importance de la valorisation du capital humain. Dans ce cadre, cette institution a créé un environnement de travail propice et favorisant le bien-être de ses employés, en plus de leur offrir plusieurs opportunités d’évolution et des programmes de formation professionnelle qui s’adaptent à chacun de ses collaborateurs afin de leur permettre de s’exprimer pleinement.

Par ailleurs, pour le volet du recrutement, Al Barid Bank tient à son engagement profond envers les principes de non-discrimination, d’éthique et d’objectivité. De même, la direction de cette banque accorde une grande importance à la question de l’égalité d’accès aux postes proposés où elle veille à garantir la transparence pour tous les candidats afin d’embaucher uniquement des profils compétents, motivés et ambitieux et ce, loin de toutes considérations de l’origine, du genre, de la formation, de la culture ou du handicap. En revanche, un intérêt particulier est accordé à la catégorie des collaborateurs en situation de handicap, laquelle catégorie bénéficie d’un soutien particulier pour les aider de s’acquitter de leurs fonctions et de pouvoir se développer sur le plan professionnel.

Ainsi et pour ce qui est de la catégorie des jeunes fraîchement diplômés, Al Barid Bank organise régulièrement des concours d’accès en respectant les principes de l’égalité des chances et du mérite. Néanmoins, cette institution bancaire opte également au recrutement régional afin de donner l’opportunité aux jeunes issus des différentes régions du Maroc.

D’autre part, Al Barid Bank adopte une politique claire pour ce qui est de la formation de ses collaborateurs afin de les aider à être au courant des dernières évolutions du domaine bancaire tout en faisant bénéficier les nouvelles recrues d’un parcours d’intégration adapté à chaque profil, qui prend en considération la diversité des professions et des institutions ainsi que les spécificités des activités. Dans ce cadre, ledit parcours renferme des stages pratiques et d’observation ainsi que des formations spécifiques. Cette stratégie aide ses collaborateurs à acquérir de nouvelles compétences qui pourraient les permettre d’évoluer sur le plan professionnel, chose qui contribuera ainsi dans le renforcement de la performance générale de Al Barid Bank.

Al Barid Bank lance une campagne de recrutement dans plusieurs villes

Fidèle à sa politique de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Al Barid Bank a lancé une campagne de recrutement de plusieurs Profils dans Diverses Spécialités et dans plusieurs villes à travers le royaume. Découvrez ces opportunités d’emploi et postulez au poste s’adapte à vos compétences professionnelles :

1- Chargé(e) de support technique

2- Gestionnaire compensation des opérations monétiques (nationale/internationale)

3- Gestionnaire back office Activités de marché

4- Commercial acquisition monétique (Draa – Tafilalet / El Jadida – Settat / Grand Casablanca / Grand Sud / Marrakech – Safi / Oriental / Rabat – Salé – Kénitra / Tanger / Al Hoceima) — Plusieurs postes

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